中高级职称评定是对职业人员综合素质的考核，其中职称论文的发表是重要的评定依据之一。那么，评中高级职称的论文发表有什么要求呢？
首先，职称论文应该具有一定的学术价值。职称论文是评定职称的重要依据之一，因此，职称论文的学术价值是非常重要的。职称论文应该具有一定的学术深度和广度，能够反映作者的学术水平和研究能力。同时，职称论文应该具有一定的创新性，能够为学术界提供新的思路和方法。
其次，职称论文应该具有实践价值。职称论文不仅仅是为了评定职称，更重要的是要为实践工作提供有益的参考和指导。因此，职称论文应该具有一定的实践价值，能够为实践工作提供有益的启示和建议。
再次，职称论文应该具有规范性。职称论文是一种学术论文，因此，应该遵循学术论文的规范性要求。职称论文应该具有清晰的结构和逻辑，语言应该准确、简洁、明了，参考文献应该规范、全面、准确。
另外，职称论文的发表应该具有一定的数量和质量。一般来说，评中高级职称的论文发表数量要求在3篇以上，其中至少有1篇发表在国内外知名的学术期刊上。同时，职称论文的质量也非常重要，应该具有一定的学术水平和实践价值。
最后，职称论文的发表应该具有一定的时间跨度。一般来说，评中高级职称的论文发表时间跨度要求在5年以上，以反映作者的学术研究和实践工作的长期积累。
总之，评中高级职称的论文发表要求具有学术价值、实践价值、规范性、数量和质量、时间跨度等方面的要求。只有遵循这些要求，才能够写出一篇优秀的职称论文，并成功发表，为评定中高级职称提供有力的支持。