《现代人才》杂志

《现代人才》杂志简介
现代人才
国际刊号:
国内刊号:
审稿时间:
期刊类别:社会
创刊时间:2005年
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综合影响因子:
现代人才杂志简介

现代人才杂志创建于2005年,已经有多年历史,是中国新闻出版总署批准,具有双刊号的期刊。

主办单位是四川省人才工作领导小组办公室,四川省社会科学院科学学与人力资源研究所。

它的国际刊号是国内刊号是,复合影响因子为。主要栏目有:导向、前沿

现代人才杂志投稿须知

1、书稿要可靠,资料准确,创造性,科学化,实用性强。新颖论据充分,资料可靠,文书也要自负(禁止抄袭),文章要精炼。

2、名字按文句下的顺序排列,排列应在贡献时决定。作者的姓名、单位、详细地址和邮政编码必须明确填写,多位作者签名时必须征得其他作者的同意,按先到先得的顺序排列,原告通知后不再更改。

3.需要2000-2400个字符(标题、作者和单位、邮政编码、内容摘要、关键字、正文、参考文献等)。文章标题字符不能超过20个字符。

4、文章的图表要典型,尽可能少而精密,表使用3选票。黑线、柔和的线条、均匀的厚度、测量单位不能采用以最近国务… 了解更多

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《现代人才》相关信息
主管单位:
主办单位:
四川省人才工作领导小组办公室
四川省社会科学院科学学与人力资源研究所
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