牛萍 廊坊市第二公路工程处
摘要：在改革开放深入发展的过程中，公路企业职工的思想观念发生了极大的变化，公路企业的思想政治工作就显得愈加重要。在新形势下做好公路企业思想政治工作能够有效地保证公路企业的平稳健康发展，促进我国公路建设的全面进步，为我国经济建设水平的提升创造良好的条件。
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关键词 ：公路企业 思想政治工作 问题 对策
随着改革开放的不断深入，公路企业职工的思想观念在发生着很大的变化，为了更好地提高公路建设的质量和效率，新形势下公路企业需要重视思想政治工作的推进，及时发现企业思想政治工作中存在的问题并且有针对性地提出策略，提高公路企业的思想政治水平。
一、公路企业思想政治工作中的问题
1.工作理念有待创新。公路企业具有显著的行业特征，点多、线长、面广特征突出，公路建设项目的存续期较短，因此不少公路企业在开展思想政治工作中不能够及时的创新工作理念，从而导致工作理念落后的情况。有的公路企业在开展思想政治工作时存在认识不到位的情况，虽然配备了专业的政工干部，但是在实际行动中却较为忽视，对企业思想政治工作造成了较大程度的影响。
2.工作方法有待完善。公路企业在开展思想政治工作时，将重点放在了企业干部思想政治的培养方面，忽视了对企业员工的思想政治教育。另外，在工作方法创新方面，不少公路企业采用的工作方法局限于组织会议、开展学习和传达政策等方面，不注重对工作方法创新，进而降低了公路企业的思想政治工作的凝聚力，也会在很大程度上制约公路企业的持续性发展。
3.工作队伍有待加强。公路企业思想政治工作的有效开展离不开专业完善的工作队伍的支持，但是在公路企业进行思想政治建设过程中，存在着工作队伍素质参差不齐的情况，这样就会导致思想政治工作水平出现一定的差异。不少企业没有将政工干部素质的培养放在重要位置，并且没有根据公路建设的实际情况，建立专门的教育培训和激励评价机制，进而导致企业思想政治工作人员不能够积极主动的完成工作。
二、新形势下公路企业思想政治工作对策
1.全面创新思想政治工作理念。工作理念是开展实际工作的基础和前提，因此，公路企业的思想政治工作为了更好地适应新形势的发展必须要从实际出发，全面的更新工作理念，为工作行动奠定良好的基础。公路企业必须要认识到目前市场化改革的趋势和全新的历史环境，更好地顺应改革的发展和新形势的变化，不断地提高公路企业的思想政治工作水平，使思想政治工作更好地推动和谐企业的构建，各类矛盾的解决，企业职工的发展等，是公路企业的思想政治工作更好地与社会发展和经济进步相结合。除此以外公路企业必须要树立以人为本的理念，确保思想政治工作的系统化和科学化，从而也使工作的开展更加具有人性化，全面提高公路企业思想政治工作的质量和水平。
2.有效完善思想政治工作方法。由于公路企业具有较大的流动性，那么在实际开展企业的思想政治工作时就要不断地对工作触角进行延伸和拓展，不断地丰富和完善思想政治工作的体系，并且逐步形成良好的工作模式。公路企业要积极主动地推进企业思想政治工作载体的创新和完善，将企业的服务、管理以及企业文化建设紧密结合起来，提高企业工作人员的服务意识、创新意识和对企业的认同感。为了更好地推进企业的思想政治工作，相关管理部门可以深入广大职工基层对他们的实际生活进行了解着力解决他们的生活生产问题，及时了解他们的思想动态，为思想政治工作的开展提供良好的依据。公路企业也可以及时地对企业职工的心理进行疏导，解决职工的思想心理问题，促进公路企业的良性发展。
3.建立完善的思想政治工作队伍。专业完善的企业思想政治工作队伍对于公路企业思想政治工作的有效开展具有重要意义，因此公路企业在开展思想政治工作时必须要将人才队伍建设作为重要内容。一方面，公路企业的党组织要在政工干部队伍建设方面加大力度，并且根据实际工作需要对政工干部的培养考核、评价、激励、约束等进行规范和完善，从而建立一个完善的管理机制和晋升机制，提高他们的思想政治工作的积极性和创造性；另一方面，公路企业的政工干部必须要树立良好的责任意识，顾全大局，对工作进行有效的创新，在工作中不断的深入学习，在创新中提升企业思想政治工作的质量和水平。
总之，公路企业需要在新形势下对企业的思想政治工作进行全面的改革和完善，从而更好地推进公路建设，促进我国经济的迅猛发展。公路企业在开展工作的过程中，要认识到当前公路企业思想政治工作中存在的问题，并通过不断完善工作方法和培养高素质人才队伍等有效措施促进思想政治工作水平的全面提升。
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参考文献
[1]王新明.高速公路企业思想政治工作与企业行政管理的统一性思考[J].东方企业文化,2014,23(18):64-65
[2]宋志华.新时期高速公路企业思想政治工作中出现的问题和对策探讨[J].中小企业管理与科技,2013,22(10):51-53