医院管理论文

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2015-09-01 日间手术集中式与分散式管理模式的研究及实践
龚兴荣① 骆华杰① 贾昊① 闻烈① 张继东① 【关键词】日间手术医疗模式平均住院日人均总费用【摘要】目的：探讨日间手术集中式与分散式管理模式之间的差异。方法：通过回顾性分
2015-09-01 绩效工资分配和课题的应用建议
于浩① 赵军② 王立新① 王琛③ 【关键词】绩效考核绩效工资分配应用【摘要】对岗位绩效工资的发放方法提出指导性意见。在对课题研究成果的应用情况进行总结的基础上对绩效考核整
2015-09-01 医院临床业务管理岗位员工绩效考核标准和方法研究
白永平① 卫蕾② 房萌萌③ 顾玉芝① 关键词】绩效考核科室主任护士长关键考核指标【摘要】目的：建立临床业务管理岗位科主任、护士长绩效考核指标体系，促进医院战略发展和持续改进
2015-09-01 医院绩效考核体系与绩效工资分配研究
建立符合卫生行业特点的人事薪酬制度是近阶段人事制度改革的重点。如何建立一套符合国内医院工作实际、科学且可操作的单位内部绩效考核体系，如何公平合理地进行内部绩效分配，有关部门已经提出了框架性
2015-09-01 医院管理质量调查中调查对象的利益冲突对调查结果的影响
郭儒雅① 窦丽霞② 赵一飞③ 李④ 武阳丰④⑤ 【关键词】利益冲突医疗质量调查对象【摘要】目的：探究医院管理质量调查中调查对象利益冲突对调查结果的影响。方法：利用来自国
2015-09-01 上海市大型公立医院郊区新院运行状况评估
宫尔君① 陈敏生② 马磊① 祝延红① 【关键词】公立医院医院改革郊区新院【摘要】目的：通过对上海市4所新建三级医院郊区分院自开业来政策落实情况、业务情况、经济运行状况等
2015-09-01 我国医院品管圈活动综述
刘庭芳【关键词】医院品管圈主题选定标准化【摘要】通过对品管圈内涵的阐述，介绍了中国大陆医疗机构发展品管圈活动的10余年中，其过程虽跌宕起伏，却也取得了阶段性的成果。但
2015-09-01 医院职能部门岗位价值评价体系改革的思考
吕富荣在医疗卫生事业迅速发展的今天，人才已经成为第一资源，占据医院发展乃至生存的重要位置。在医院人才队伍中，行政管理人员是医院高效有序运营的中坚力量。然而我国目前大多数医院的职能部
2015-09-01 在西非创建埃博拉治疗中心的实践
陈珏① 杨骅① 高春华② 刘毅① 杨海伟③ 【关键词】西非援建埃博拉治疗中心埃博拉出血热诊疗中心【摘要】作者参加援利比里亚医疗队，认真了解埃博拉出血热诊疗中心（ETU）建设的
2015-09-01 “互联网+”背景下医院微信公众平台建设方向探析
李大壮① 魏东海① 丁伯凤① 李干① 张臣福① 唐凯琳① 周浩翔① 【关键词】互联网+ 公立医院微信公众平台【摘要】“互联网+”是互联网技术与其他行业的跨界融合，微信公众平台是其
2015-09-01 《科室医疗综合目标评估档案》的制定、应用及改进
洪颖① 袁建峰① 王平① 潘义生② 【关键词】医疗质量科室管理 PDCA循环【摘要】为落实医疗质量持续改进、提升医院管理水平，体现“质量、安全、服务、效率”的管理理念，北京大学第
2015-09-01 北京市住院医师规范化培训指导医师队伍横断面调查
高鹏① 王君① 顾泽龙① 宋玫② 石菁菁② 贾明艳③ 李宁① 姚树坤① 【关键词】住院医师规范化培训指导医师【摘要】目的：了解北京市住院医师规范化培训指导医师队伍对住院
2015-09-01 县级公立医院综合改革医务人员积极性探究
杨香玉① 周晓庆② 张白香① 曹丽① 【关键词】县级公立医院医院改革医务人员【摘要】目的：了解县级公立医院综合改革后医务人员的积极性情况。方法：设计调查问卷于2013年、2014年分
2015-09-01 医院卫生专业技术岗位的员工绩效考核指标体系构建及应用
何烨① 王琛② 史洪涛③ 王一山③ 【关键词】绩效考核卫生专业技术人员关键考核指标【摘要】以岗位分析为基础，对卫生专业技术岗位进行专家访谈和问卷调查，提出具有行业特点的绩效
2015-09-01 2015年全国医院情报图书管理学术会议即将召开
梅现红① 罗捃① 戴伟杰① 【关键词】社会资本公立医院医院改革【摘要】国务院2013年发布的《关于促进健康服务业发展的若干意见》和十八届三中全会发布的《中共中央关于全面深
2015-09-01 我国医院品管圈标准化存在的问题及其对策
石慧敏① 刘庭芳① 【关键词】品管圈标准化开放机制【摘要】标准化是品管圈活动的重要环节，决定了医院品管圈活动中制定的有效对策能否转化为标准作业规范，从而使医院品管圈活动
2015-09-01 我国医院品管圈对策拟定存在的问题及其对策
张丹① 刘庭芳① 【关键词】品管圈对策拟定圈外参与【摘要】对策拟定是品管圈的关键环节，决定着医院品管圈活动的最终成效。通过分析中国医院品管圈大赛的两届参赛圈组的资料，
2015-09-01 我国医院品管圈真因验证存在的问题及其对策
高俊扬① 刘庭芳① 【关键词】品管圈真因验证特性要因图查验表【摘要】真因验证是品管圈的关键环节，决定着医院品管圈活动的最终成效。通对清华大学医院管理研究院、中国医院品
2015-09-01 强化职能动态考核
曹浩强案例中段院长思考的问题是许多公立医院院长经常面临的难题。医院的发展、管理的提升，除了要有好的决策班子、发展战略，更重要的是要有一支合格的中层干部队伍，而职能科室的中层干部则是
2015-09-01 职能科室岗位评价的改革之路在于服务临床
马效恩职能科室的岗位评价不仅是案例中段院长深思的问题，也是困扰国内公立医院院长的一个难题，这涉及以下四方面的问题。首先，由于体制的原因，公立医院的职能科室在设置上不像企业那
2015-09-01 基于医疗联合体的双向转诊支撑平台建设研究
李济宇① 周斌② 史戈② 徐卫国② 【关键词】医疗联合体双向转诊支撑平台【摘要】双向转诊是实现分级医疗的关键途径，而健全的转诊支撑平台可为分级系统顺利运行提供有力保障。本文以
2015-09-01 辽宁省肿瘤医院简介
辽宁省肿瘤医院（大连医科大学临床肿瘤学院）占地面积41577平方米，总建筑面积近8万平方米。医院编制病床1500张，拥有肿瘤外科病房9个、肿瘤妇科病房4个、肿瘤内科病房6个、放疗病房3个、血液生物治疗科
2015-09-01 2015中国医院大会即将召开
2015中国医院大会定于8月19-21日在厦门举办，本次大会的主题是精细管理与质量安全，这也是医院管理的重点。“中国医院大会”由“中国医院论坛”更名。从今年起，原一年一度的由中国医院协会主办的“中国
2015-09-01 医院员工岗位绩效评价和绩效工资分配的研究
王琛① 张爱莉② 顾玉芝③ 王一山④ 【关键词】绩效考核绩效工资岗位管理考核指标【摘要】以三级综合性医院员工的绩效考核和分配为研究对象，以岗位管理为基础，针对目前医院岗位管
2015-09-01 上海市三级医院一院多区现状分析
贾同英① 袁蕙芸① 【关键词】三级医院一院多区医院协同管理【摘要】目的：以上海市三级医院一院多区现状为例，总结归纳一院多区发展特点和趋势，为相关卫生政策制定提供参考依据
2015-09-01 建立公立医院职能科室科学岗位评价模型
案例中困扰段院长的问题，正是我国绝大多数医院都正在面临和亟待解决的问题。笔者认为医院的职能科室管理人员除肩负保障医院正常运营的责任外，更重要的是决定和把握医院的发展方向。然而医院这种知识密集型单位
2015-09-01 科学评价职能科室岗位价值
杜宏伟 Scientifically assess the role of functional department DU Hongwei Chinese Hospitals -2015,19(8):75 目前，多数公立医院职能科室人员存在基本待遇仅与职称
2015-09-01 数据时代中医院图书馆联盟的构建
尚文玲① 李莎莎① 段青① 孙海舒① 苏大明① 孟凡红① 【关键词】中医院图书馆联盟资源建设【摘要】数据时代构建中医院图书馆联盟是提升中医药信息资源的利用价值，促进中医院图书
2015-09-01 黄洁夫会长率全国政协专委会代表团访问捷克众议院
2015年7月13日，全国政协常委、教科文卫体委员会副主任、中国医院协会会长黄洁夫率领的全国政协教科文卫体委员会代表团访问捷克议会众议院，并同捷众院卫生委员会主席维祖拉、副主席卡萨尔、议员及前卫生
2015-09-01 医疗联合体内冠心病双向转诊实施效果评价
颜霏① 陈惠芳① 李济宇② 史戈① 徐卫国① 周斌① 【关键词】医疗联合体冠心病双向转诊【摘要】目的：评价上海新华-崇明医疗联合体内冠心病双向转诊实施效果。方法：将转入新华
2015-09-01 2015年中华医院信息网络大会暨海峡两岸医院信息化论坛在厦门召开
2015年6月10日-14日，由《中国数字医学》杂志社主办，中国医院协会信息管理专业委员会和国家卫计委医院管理研究所支持的“2015中华医院信息网络大会暨海峡两岸医院信息化论坛”在厦门隆重举行。来自海内
2015-09-01 第三方医学检验机构的市场作用及发展前景分析
张婉① 曹永彤① 王云亭① 【关键词】临床医学检验第三方检验机构独立实验室检验机构服务模式【摘要】第三方医学检验机构进入国内数十年，随着医改的深入及市场竞争体制的不断完善，
2015-09-01 医院员工各类岗位差异性评价及在绩效工资分配中的应用
赵军① 储晓红② 张爱莉③ 【关键词】岗位评估绩效考核绩效工资岗位差异性【摘要】目的：通过岗位评估的方法分析医院各类岗位的差异，并对岗位进行分类分层，为各类岗位绩效工资的差
2015-09-01 医院职能管理、工勤、非卫生专业技术岗位员工绩效考核标准与方法研究
戴肖黎① 徐佳② 李朝虹③ 郭杏雅① 【关键词】职能管理岗位工勤岗位非卫生专业技术岗位绩效考核岗位说明书【摘要】针对医院职能管理、工勤、非卫生专业技术岗位的员工在绩效考核
2015-09-01 医院的岗位评价应结合本单位实际量身定做
冯常森当前我国公立医院普遍存在运行效率不高的现象，这和多数医院都没有建立起有效的绩效评价与考核体系不无关系，特别是对职能管理部门的评价与考核的缺位或者不科学使得管理效能不高。岗位评

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